現代女性追求經濟獨立，在社會上擁有與男性同等的能力與地位。然而，許多職場女性除了工作，返到屋企亦是一位妻子與媽媽，身兼多職的她們，在生活上面對了極大的壓力及困擾。
趁著五月母親節，就讓我們來了解 在職 媽媽 們所面對的挑戰，借此機會呼籲社會給 在職 媽媽 們更多的關愛與支持。
- 社會的眼光
女性們在工作面試期間經常面對同一條問題，「你結咗婚未？」、「有小朋友嗎？」。由於擔心女性因家庭而忽略工作，導致女性的就業率往往偏低。社會的異樣眼光與顧慮，無形中給女性們造成壓力與困擾，尤其是 在職 媽媽 。
社會應該以個人的工作能力與工作經驗作爲就業考量，反之，家庭不應該是女性們的就業限制。
- 愧疚感
愧疚感是每一位職業媽媽都面對的問題。缺乏時間陪伴孩子，錯過小朋友的成長過程，甚至將生病的小朋友交給家傭照顧，這些都會讓她們倍感愧疚。這份負罪感往往導致 在職 媽媽 們付出更大的努力來彌補家庭，而忽略了善待自己的重要。
- 缺乏獨處時光
忙碌之後的獨處時光，無論看書、煲劇、做瑜伽、靜坐，享受自我時光都有助於放鬆心情。然而，對於在職媽媽來説，自我獨處可話是最奢侈的願望。即使周末在家，除了繁多的家務，她們亦要陪伴小朋友，溫習功課、上興趣班或是出外遊玩，促進親子時光。就連周末的時間表都被填滿，又何來的獨處時光呢？
- 孩子的看管問題
媽媽生完BB之後重返職場，一般上都會將孩子交託育嬰園或幼稚園，或請長輩或家傭來照顧孩子。要將幼小的孩子託付他人，即便是暫時的分離，也讓媽媽們倍感壓力及焦慮。無法在孩子身邊給予最佳的呵護，擔心孩子受到傷害或照顧不周，這些都是必須克服的心理壓力。
- 必須取捨
公司有個重要會議，在此時孩子正等著你參與學校的家長日，你會怎麽選擇呢？家庭和工作同等重要，但往往有些時候無法雙重兼顧。無論是上司或家人的埋怨，都讓在職媽媽感到吃力。
孩子到了青春期容易誤入歧途，更需要父母陪伴、關愛與溝通。一般上善於表達的「媽媽」角色，在這個階段的確需要付出更多時間與耐性和孩子們相處，傳達正確的價值觀。
- 身體的變化
產後的媽媽，外表和體質方便產生變化亦屬正常，但這些改變也許會對在職媽媽帶來困擾。如需餵哺母乳的媽媽，每隔幾小時就需泵奶，而公司不一定設有餵哺室，這讓許多母乳媽媽感到難爲情。生產完後，身形上的變化也讓媽媽們感到不自信，加上同事們的異樣眼光，間接也影響了媽媽們的工作表現。
在職 媽媽 想要面面俱圓，必須承受巨大的社會及家庭壓力。無論是家人或社會，都應給予她們最大的鼓勵與支持，珍惜她們為家庭與社會的付出。
工作完畢之後，還要忙於打理家居，方快存迷你倉體諒在職媽媽們的辛勞！我們替你儲存家中多餘物品，讓你的家居常保整潔，讓在職媽媽省去不少煩惱！24小時的恆溫管理確保儲存物品不會因氣候變化而受影響，讓你安心！
聯絡我們以獲取最新優惠！